Chez Foxy RH, nous comprenons l'importance des entretiens annuels dans la gestion de la performance et le développement des talents. Notre objectif est de vous accompagner à chaque étape pour maximiser les bénéfices de ces moments clés.
Nos Services
Préparation des Entretiens
Structuration et Objectifs
Aide à la définition des objectifs et des attentes de chaque entretien.
Outils et Méthodologies
Fourniture de modèles d'évaluation et de guides de préparation.
Planification
Conseils pour organiser et planifier les entretiens de manière efficace.
Formation des Managers
Techniques d'Évaluation
Pour évaluer la performance et le potentiel des employés.
Compétences en Communication
Ateliers pour améliorer la communication et le feedback constructif.
Gestion des Conversations
Stratégies pour aborder et résoudre les problèmes de performance.
Suivi et Évaluation
Analyse des Résultats
Aide à l'interprétation des données collectées durant les entretiens.
Plans d'Action
Élaboration de plans d'action pour le développement professionnel des employés.
Suivi Continu
Mise en place de suivis réguliers pour assurer la mise en œuvre des recommandations.
Pourquoi Choisir Foxy RH ?
Expertise en RH
Des années d'expérience dans le recrutement et la gestion des talents, garantissant des conseils avisés et pertinents.
Approche Personnalisée
Solutions sur mesure adaptées à la culture et aux besoins spécifiques de votre entreprise.
Proximité et Réactivité
Disponibilité et engagement pour un soutien continu tout au long du processus.
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Transformez vos entretiens annuels en leviers de performance et d'engagement.
Contactez-nous dès aujourd'hui pour discuter de vos besoins spécifiques et découvrir comment nous pouvons vous aider.
J’interviens dans un périmètre de 50km autour de Roanne.
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